Arbetsstyrka efter land

Befolkningen av människor som levererar arbetet till varor och tjänster är arbetskraften, och det står som en viktig del av ett lands ekonomiska ställning. Den allmänna arbetskraften omfattar sådana grupper som de arbetslösa och nya arbetssökande, förutom de som redan är anställda. Obetalda vårdgivare som tjänar andra, liksom de som identifierar som inhemska hemmakare, ingår inte i uppgifterna om arbetskraften, eftersom de inte direkt bidrar till bruttonationalprodukten i ett land. Arbetskraften är vanligtvis en kollektiv av personer i åldrarna 15 år som uppfyller kraven i arbetsorganisationernas definitioner av den befolkningen som kan vara yrkesaktiva. Inte bara ger arbetskraften arbetskraft för att producera varor och göra tjänster, de skapar också innovativa idéer och ger den iver som ger ekonomier nödvändig gumption.

Världens största arbetskraft

Länderna med de största arbetskrafterna i världen är Kina, Indien och USA, med 806.300.000 arbetare, 501.800.000 arbetare respektive 157.100.000 arbetare. Det finns några viktiga faktorer som gör det möjligt för dessa nationer att fälla så stort antal tillgängliga arbetstagare. Medan befolkningen är den primära faktorn, är det också andra faktorer som åldersfördelning, utbildningsnivå och tillgänglighet för ungdomar och kvinnor. Eftersom de har de tre största arbetskrafterna globalt, kommer vi att titta närmare på de karaktäristiska egenskaperna hos Kina, Indien och USA. Övriga länder med världsledande arbetskraftpopulationer är Indonesien (122 400 000 arbetare), Brasilien (109 200 000), Bangladesh (81 950 000), Ryssland (76 580 000), Japan (65 980 000), Pakistan (63 340 000) och Nigeria (57 270 000).

Kulturella skillnader i ungdomsförväntningar: USA vs Indien

I länder som USA kan en person komma in i arbetskraften vid 15 år. Under de senaste åren har många gymnasieskolor och högskolestudenter dock valt att fördröja sina bidrag till arbetskraften för att först kunna bedriva och uppnå sina utbildningsmål. Självklart finns det några studenter som både arbetar och deltar i utbildningar. Kursen under det senaste årtiondet av studenter som arbetar har dock minskat. I fallet Indien är förväntningarna på ökad produktion från de kommande generationerna högre än nästan någon annanstans i världen. De ser ungdomsposter i arbetskraften som möjligheter för landet att fortsätta växa och stärka sin ekonomi. Indien har tagit hänsyn till att med yngre tankar som kommer in i arbetskraften kommer möjligheten för innovativa och kreativa idéer att bidra till landet utan tvekan att expandera också.

Migrerande arbetskraft

En annan faktor som bidrar till en stor arbetskraft är antalet migrerande arbetstagare. En migrerande arbetare är någon som fattar beslut att arbeta utanför hemlandet. De länder med högsta tillväxttakt tenderar också att ha de mest migrerande arbetstagarna. I Kina är de flesta anställda arbetstagare vanligtvis mellan 40 och 55 år gamla. De flesta arbetarna är anställda på landsbygden, men många sysselsätter också inom byggbranschen. Förenta staterna har mellan 1 och 3 miljoner invandrare jordbruksarbetare, varav de flesta kommer från den mexikanska gränsen. Varje år planterar och arbetar dessa arbetare jordbruksbehov och hjälper till att säkra landets livsmedelssäkerhet. Den typiska åldern för migrerande arbetstagare i USA är ungefär 30 år gammal, och de flesta är män som reser ensam, ofta skickar tillbaka pengar som de tjänar till familjer i sina hemländer. Indien har också många migrerande arbetstagare, varav de flesta flyttar från ett projekt till det andra på jakt efter jordbruksarbete.

Ever-Changing Occupational Environments

Utvecklingen av teknik är en av de snabbast växande sektorerna av arbetskraften idag. Ändå är tillgången på mat avgörande för ett lands hållbarhet, och utan att de är villiga att ta upp traditionella jordbruksjobb, blir det svårt för något land att trivas. När yngre generationer går in i arbetskraften och bestämmer vad de vill att deras livsarbete ska bli, blir det intressant att se de nya kreativa idéerna uppstå och vidare globalt samhälle som helhet. Oavsett vilka val som fattas i sådana beslut, ingår de som går in i arbetsstyrkan varje dag i de led som tjänar som grunden för det moderna samhället, oberoende av stationen för deras respektive sysselsättning.

Arbetsstyrka efter land

RanglandArbetskraftsbefolkning
1Kina806.300.000
2indien501.800.000
3Förenta staterna157.100.000
4indonesien122.400.000
5Brasilien109.200.000
6Bangladesh81.950.000
7ryssland76.580.000
8japan65.980.000
9pakistan63.340.000
10nigeria57.270.000
11vietnam54.450.000
12mexico52.910.000
13etiopien49.270.000
14Tyskland45.000.000
15filippinerna41.760.000
16Thailand38.550.000
17Myanmar36.180.000
18Storbritannien33.060.000
19egypten31.140.000
20Demokratiska republiken Kongo30.050.000
21frankrike30.410.000
22Kalkon29.670.000
23iran29.070.000
24Sydkorea26.910.000
25Tanzania26.110.000